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内容推荐

   
公务员职业道德建设，是完善我国公务员制度需要关注的重要方面，是中国特色社会主义精神文明建设的重要组成部分。
   
本书通过对我国公务员道德建设现状的描述，指出了出现这种情况的历史根源和现实根源，说明了深刻认识和加强公务员道德建设的重要性、紧迫性，并分析了公务员道德建设的规范体系和实践方法。
   
本书坚持理论联系实际，围绕加强公务员职业道德建设的必要性、可行性、方法和规范，进行了言简意赅的阐述，有理论分析，有案例举证。尤其提出要学习古代官员的官德，并对古代官员如何修德进行了描述，为我国进行公务员道德建设提供了一个很好的学习方向。是政府机构开展公务员职业道德教育培训的有益教材。

 

作者简介

   
刘余莉，中央党校哲学部教授、伦理学专业博士生导师，从事中国传统伦理学的研究。曾获英国赫尔大学哲学博士、新加坡国立大学博士后，并应邀到英、意、美、加、澳、日、新加坡、印尼、马来西亚、中国香港等地，围绕着”中国传统文化及其当代价值”等问题进行了演讲和研讨。讲授课程行《中国传统伦理思想》、《中国古代官德》、《以德修身、任人唯贤》、《传统文化与和谐社会》、《传统文化与幸福人生》、“传统文化与中国式管理》、《领导干部心理调适》等。代表著作为英文专著《The
Unity of Rule and Virtue》 
(2004)，中文著作《儒家伦理学》(中国社会科学出版社2011年)、《心态即命运：正说传统人生智慧》(世界知识出版社2010年)等，在牛津的《中国哲学》、《应用哲学》等知名期刊发表中英文论文百余篇。

 

目录

第一章　公务员职业道德的现状描述
  一、以人为鉴：阎健宏及其继任者的堕落之路
  二、当前公务员职业道德存在的主要问题
  三、忧喜参半：公务员道德现状的基本评估
第二章　公务员职业道德建设的理论基础
  一、公共权力及其道德制约
    (一)“第三种力量”：公共权力
    (二)“权力的真正基础是公道”：公共权力的道德分析
    (三)“一切有权力的人都容易滥用权力”：权力的行使需要道德制约
  二、权力腐败及其根源
    (一)“有公共权力，就有腐败?”：腐败现象的一般根源
    (二)对重视官德教育的儒家文化的批判与抛弃：腐败的历史根源
    (三)“必须使环境成为合乎人性的环境”：腐败的现实根源
……
第三章　公务员职业道德建设的实践方法
第四章　公务员职业道德的规范体系
第五章　公务员职业道德的重要法规
第六章  中国古代官德修养
主要参考书目